SMART Objectives

Ein einfaches Akronym zur Zielsetzung..
SMART steht für:
1. Spezifisch – Ihre Ziele sollten konkret angeben, was Sie erreichen wollen.
2. Messbar – Sie sollten in der Lage sein zu messen, ob Sie die Ziele erfüllen oder nicht.
3. Achievable (erreichbar) – Sind die von Ihnen gesetzten Ziele ausführbar/erreichbar?
4. Realistisch – Können Sie die Ziele mit den Ressourcen, die Sie haben, aus realistischer Sicht erreichen?
5. Time / Zeit – Wann wollen Sie die gesetzten Ziele erreichen?

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